保底和底薪有什么区别?

(1)制定主体不同，保底是政府制定的，是劳动者提供劳动之后，用人单位最低应该给劳动者的报酬;而底薪是单位内部的工资结构的问题;

(2)福利待遇不同，保底工资是企业员工同一职位，可以根据其能力将工资分不同等级;底薪不包括加班加点工资;

(3)付出的劳动程度不同，保底工资是工人在工厂工作应该获得的报酬，一般采用工作底薪加奖励;底薪可以根据其能力进行工资分不同等级按不同程度来发放。

找工作是保底好还是底薪好?

底薪提成比保底要好。

保底是死工资，底薪提成多劳多得，人有奋斗目标，有动力，保底死工资，没动力，这两种方式要根据不同工种情况而定，不能统一而定，保底有保底的好处，底薪提成有底薪提成的好处。

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